Burnout: Enquadramento Conceptual, Evolução Histórica e Evidência Científica Atual
Resumo
O burnout constitui um dos fenómenos ocupacionais mais estudados nas últimas décadas, assumindo crescente relevância para a Psicologia da Saúde, Psicologia do Trabalho e Medicina Ocupacional. Caracteriza-se por um estado de exaustão física, emocional e cognitiva decorrente da exposição prolongada ao stresse ocupacional crónico, particularmente quando os recursos individuais e organizacionais são insuficientes para responder às exigências laborais Ler mais →

Eficácia das intervenções organizacionais para reduzir a síndrome de burnout no ambiente de trabalho: uma revisão sistemática. Ler mais →

Burnout: o que é, sinais de alerta e como a psicologia pode ajudar

O burnout é um estado de exaustão física, emocional e mental, geralmente associado ao contexto profissional. Resulta de stress crónico prolongado, quando as exigências superam de forma contínua os recursos emocionais da pessoa. Ler mais →

Muitas pessoas associam pedir ajuda a fraqueza ou incapacidade de lidar com os próprios problemas. Esta ideia é, no entanto, completamente errada. Pedir apoio, seja de amigos, familiares ou de um profissional de saúde mental, é na verdade um ato de coragem e autocuidado. Ler mais →

Programas de intervenção direcionados à síndrome de burnout em profissionais de saúde: uma revisão sistemática. Ler mais →

O relacionamento com a natureza é um construto unidimensional: evidências da Escala de Relacionamento com a Natureza (NR-6) ( La relación con la naturaleza é um construto unidimensional: evidências a partir da escala de Relación con la Naturaleza (NR-6) Ler mais →

Características Psicométricas da Versão Portuguesa da EAS: Environmental Action Scale (Escala de Ação Ambiental) e Relação Com Personalidade Ler mais →